DuoDay 2025 : le parcours inspirant de Kévin et l’inclusion en action

Qu’est-ce que le DuoDay ?

Le DuoDay est un événement national dédié à l’inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap. Pendant une journée, un salarié d’entreprise découvre le quotidien d’une personne en ESAT ou en entreprise afin de mieux comprendre ses compétences et son savoir-faire. Cette initiative favorise les échanges, sensibilise au handicap et valorise les talents de chacun.

Chez Produit en Utopi, nos agents ont été ravis de participer à cette nouvelle édition et d’expérimenter ces moments d’apprentissage et de partage.

Une immersion professionnelle pour les agents 

Parmi nos travailleurs en situation de handicap, Kévin, de l’ESAT Utopi Dol-de-Bretagne, a eu l’opportunité de vivre une immersion professionnelle au sein du Château Richeux, plus particulièrement au restaurant Le Coquillage.

Cette journée a été riche en apprentissages : curiosité, engagement et enthousiasme ont été au cœur de son expérience. Kévin a pu découvrir de nouvelles méthodes de travail, renforcer sa confiance en lui et développer ses compétences dans un environnement professionnel stimulant.

Nous remercions chaleureusement l’équipe de Maisons Bricourt, et plus particulièrement le restaurant Le Coquillage, pour leur accueil bienveillant et leur accompagnement auprès de Kévin. Leur engagement démontre que l’inclusion est une richesse et une opportunité pour tous.

Découvrir le quotidien d’un ESAT avec le DuoDay inversé

Chez Produit en Utopi, nous proposons également le DuoDay inversé. Lors de cette initiative, un salarié d’entreprise passe une journée auprès d’un agent en ESAT pour découvrir son quotidien et son métier.

Ces échanges permettent de :

• créer des ponts entre le monde du travail et les ESAT,

• favoriser l’inclusion professionnelle,

• valoriser les talents et les compétences des personnes en situation de handicap.

L’inclusion professionnelle au cœur de notre démarche

Le DuoDay est bien plus qu’une journée de découverte : c’est un moment fort pour nos agents et pour les entreprises partenaires. Ces initiatives contribuent à construire une société plus inclusive, solidaire et consciente des talents de chacun.